Talentontwikkeling voor snelle groei
In een wereld die continu verandert, is flexibiliteit cruciaal. Sterke teams bewegen mee én geven richting. Met de juiste trainingen ontwikkelen medewerkers de kennis, vaardigheden en mindset die nodig zijn om direct waarde toe te voegen.
Kies uit kant-en-klare programma’s of ontwerp samen met experts een training op maat, perfect afgestemd op de doelen van jouw organisatie.
Competenties & vaardigheden
Geef je team de tools om te groeien. De talentontwikkelingstrainingen versterken essentiële competenties en praktische vaardigheden die direct toepasbaar zijn in het werk. Zo verbeteren je zowel de kwaliteit van het werk als de persoonlijke groei van medewerkers.
.jpg?width=300&name=relevance_webimg_topic%20(21).jpg)
Trainingen voor talentontwikkeling:
Een overtuigende routekaart en strategie voor je bedrijf ontwikkelen en communiceren
Meer lezen.jpg?width=300&name=relevance_webimg_topic%20(6).jpg)
Verhoog de fysieke, mentale en emotionele energie op het werk.
Meer lezen
Essentiële communicatievaardigheden voor professionals
Meer lezen.jpg?width=300&name=relevance_webimg_topic%20(22).jpg)
Meer gemoedsrust voor uw werknemers door hen te helpen begrijpen hoe ze hun dagelijkse werkzaamheden kunnen stroomlijnen en beheren.
Meer lezen.png?width=300&name=relevance_webimg_topic%20(29).png)
Essentiële presentatievaardigheden voor alle werknemers
Meer lezen.jpg?width=300&name=relevance_webimg_topic%20(28).jpg)
Omgaan met emotie en zelfs agressief gedrag, respectvol communiceren om conflicten met vertrouwen aan te pakken.
Meer lezen
Herken vooroordelen, omarm verschillende perspectieven en stimuleer een echt inclusieve werkplek.
Meer lezen.jpg?width=300&name=relevance_webimg_topic%20(10).jpg)
Het potentieel maximaliseren met doelen, gewoonten en beslissingen. Veerkracht, zelfleiderschap en een groeimindset ontwikkelen.
Meer lezen
Kloven overbruggen, rollen verduidelijken en vertrouwen opbouwen om verschillende perspectieven te benutten en succesvol teamwerk te stimuleren.
Meer lezen.jpg?width=300&name=relevance_webimg_topic%20(13).jpg)
Aannames in twijfel trekken, bewijs verzamelen, argumenten analyseren en met vertrouwen problemen oplossen.
Meer lezen.jpg?width=300&name=relevance_webimg_topic%20(8).jpg)
Begrijp de klant, bied de juiste oplossingen en bouw duurzame relaties op. Met de juiste training verkoopt je team meer en met meer vertrouwen.
.jpg?width=300&name=relevance_webimg_topic%20(1).jpg)
Geef je team de tools om overtuigend te communiceren, relaties op te bouwen en impact te maken.
Meer lezen.jpg?width=300&name=relevance_webimg_topic%20(12).jpg)
Geef je team de tools om slimmer te onderhandelen en betere deals te sluiten.
Aanpak van blended learning
Kies voor een leertraject op maat, of pas bestaande trainingen aan voor een programma dat perfect aansluit bij de organisatie. Kies uit klassikale sessies, online modules of een combinatie van beide.
Dankzij gepersonaliseerde AI-content krijgt elke deelnemer precies de informatie die relevant is voor zijn of haar leerdoelen. Dit verkort de leertijd en maakt klassikale sessies effectiever.
.jpg?width=300&name=relevance_webimg_topic%20(9).jpg)
Talent
ontwikkeling zit in ons hart
Al meer dan 40 jaar een vertrouwde trainingspartner voor toonaangevende organisaties wereldwijd. De leerprogramma’s worden ontwikkeld en gegeven door ervaren trainers en sluiten naadloos aan op de lokale cultuur.
Kies uit kant-en-klare programma’s of volledig op maat gemaakte trainingen. Bij maatwerkoplossingen wordt gekeken hoe de training direct in het dagelijkse werk geïntegreerd kan worden, zodat leren praktisch, relevant en motiverend is.
Mindset: net zo belangrijk als kennis
Een sterke mindset is net zo belangrijk als de juiste vaardigheden. Talentontwikkeling draait niet alleen om kennis, maar ook om veerkracht, aanpassingsvermogen en de wil om te groeien. De trainingen helpen teams deze mindset te ontwikkelen, zodat ze met vertrouwen uitdagingen aangaan en blijven leren.
.jpg?width=2000&name=F_Social_Yacht_2022_04_JECalvino_3%20(1).jpg)
YACHT
Hoe een nieuwe van een jongere generatie ook een nieuwe manier van werken introduceert.
Ministerie van Defensie
Hoe een hecht team door het versterken van de sociale veiligheid zorgt voor een strategisch voordeel.
.png?width=1200&height=628&name=vodafoneziggo%20(1).png)
Vodafone/Ziggo
Hoe feedback de essentiële sleutel vormt voor vooruitgang en bedrijfsverandering.
Infineon Technologies
Hoe leiderschapstraining wereldwijd resultaat behaald op alle leiderschapsniveaus.
am Osram
Hoe essentieel leiderschap zorgt voor continue innovatie en een prijswinnend leiderschapsprogramma.
Cloetta
Hoe sterke teams het verschil maken door het aanmoedigen van feedback en goed leiderschap.