Talentontwikkeling voor snelle groei
In een snel veranderende wereld is het belangrijk om teams te hebben die meebewegen en sturen. Wij helpen je talent te ontwikkelen met trainingen die jouw medewerkers de kennis, competenties en het gedrag aanleren die nodig zijn om snel waarde toe te voegen aan jouw organisatie. Kies uit een van de kant-en-klare programma's of werk samen met onze experts om een training op maat te ontwikkelen die aansluit op de wensen van jouw bedrijf.
Competenties & vaardigheden
Zet jouw team op de eerste plaats. Onze trainingen talentontwikkeling zorgen voor het verbeteren van competenties. Elke training richt zich op praktische vaardigheden en kennis die direct kunnen worden toegepast in het werk. Om de kwaliteit van werk en persoonlijke groei van je team te verbeteren.
Trainingen voor talentontwikkeling:
Een overtuigende routekaart en strategie voor je bedrijf ontwikkelen en communiceren
Meer lezenVerhoog de fysieke, mentale en emotionele energie op het werk.
Meer lezenEssentiële communicatievaardigheden voor professionals
Meer lezenMeer gemoedsrust voor uw werknemers door hen te helpen begrijpen hoe ze hun dagelijkse werkzaamheden kunnen stroomlijnen en beheren.
Meer lezenEssentiële presentatievaardigheden voor alle werknemers
Meer lezenOmgaan met emotie en zelfs agressief gedrag, respectvol communiceren om conflicten met vertrouwen aan te pakken.
Meer lezenHerken vooroordelen, omarm verschillende perspectieven en stimuleer een echt inclusieve werkplek.
Meer lezenHet potentieel maximaliseren met doelen, gewoonten en beslissingen. Veerkracht, zelfleiderschap en een groeimindset ontwikkelen.
Meer lezenKloven overbruggen, rollen verduidelijken en vertrouwen opbouwen om verschillende perspectieven te benutten en succesvol teamwerk te stimuleren.
Meer lezenAannames in twijfel trekken, bewijs verzamelen, argumenten analyseren en met vertrouwen problemen oplossen.
Meer lezenUncover needs, craft solutions, and secure lasting partnerships. Master sales success.
Meer lezenPersuade effectively, build trust, adapt messages, and achieve meaningful results.
Meer lezenNegotiate by focusing on interests, power dynamics, trust, and mutual benefits to strengthen relationships.
Meer lezenMindset: net zo belangrijk als kennis
Een positieve mindset is cruciaal voor het succes van je team. De trainingen talentontwikkeling richten zich niet alleen op het ontwikkelen van deze essentiële skills, maar ook op het meegeven van de juiste mindset. Veerkracht, aanpassingsvermogen en de wil om te leren en te groeien.
We stoppen niet als de training voorbij is.
Deelnemers geven ons de hoogste waardering als het gaat om tevredenheid en het kunnen toepassen van hun training op het werk.
Talentontwikkeling zit in ons hart
Al meer dan 42 jaar zijn we een vertrouwde trainingspartner voor organisaties wereldwijd. Onze programma's worden ontworpen door ervaren professionals met diepgaande kennis op het gebied van talentontwikkeling. Aangepast aan de lokale cultuur. Met kant-en-klare programma’s of trainingen op maat, is talentontwikkeling voor jouw organisatie geen zorg meer. Zodat jij je kunt richten op je mensen.
Wetenschappelijk bewezen methoden om een diagnose te stellen en verwachtingen af te stemmenop uwleerbehoeften
Wij geloven dat je leert als je er beter van wordt. Daarom helpen we elke leerling inzicht te krijgen in zijn leerbehoeften en manieren om obstakels te overwinnen.
s Werelds meest vooraanstaande experts op het gebied van leren, ontwerpen en faciliteren trainingen met geavanceerde interventies in een combinatie exclusief voor uw organisatie
Met je eigen aangepaste dashboard kun je de leerprestaties van je organisatie op een zeer gedetailleerd niveau volgen en meten
Trainingsprogramma's van uw organisatie die overal ter wereld op schaal worden aangeboden, aangepast aan de lokale gewoonten
Train tot 500 mensen tegelijkertijd! Op de Relevance full service campus in Nederland.
Praat met een adviseur
Neem contact op met je expert, we denken graag met je mee over de volgende stap.Voordelen van het investeren in talentontwikkeling
Waarom is talentontwikkeling nu belangrijker dan ooit? Je mensen zijn je waardevolste bezit. In de dynamische arbeidsmarkt vinden er nog dagelijks veranderingen plaats in technologie, manieren van werken en globalisering. Door te investeren in de groei van je personeel investeer je in de toekomst van je organisatie. Het is niet langer een luxe, maar een noodzaak. Hier is waarom:
- Klaar voor verandering: talentontwikkeling geeft medewerkers van de vaardigheden en kennis die nodig zijn om zich aan te passen aan veranderingen en nieuwe technologieën. Deze flexibiliteit is essentieel voor organisaties om concurrerend te blijven.
- Hogere productiviteit: medewerkers met de juiste vaardigheden zijn efficiënter en effectiever in hun rol.
- Sterkere betrokkenheid: investeren in ontwikkeling laat medewerkers zien dat je hun groei en bijdrage waardeert.
- Aantrekken en behouden van toptalent: talent dat zich gewaardeerd en ondersteund voelt, blijft langer bij je organisatie.
- Ontwikkeling van binnenuit: trainingen talentontwikkeling kunnen je helpen toekomstige leiders binnen je organisatie te identificeren en te ontwikkelen.
Het verhaal van Relevance
Relevance is de in-company tak van het trainingsinstituut Schouten & Nelissen. In 1980 opgericht door Jan Schouten's, startte het familiebedrijf met Jan’s baanbrekende onderzoek naar assertiviteitstrainingen binnen Nederlandse bedrijven. Vandaag de dag is Relevance een wereldleider in leiderschaps- en talentontwikkeling. We bouwen voort op onze jarenlange ervaring en helpen organisaties wereldwijd met het groeien van het potentieel van hun mensen. Terwijl onze expertise de wereld over gaat, blijft onze toewijding voor persoonlijke ontwikkeling en resultaat de kern van alles wat we doen.
- Opgericht in 1980
- 900 facilitators wereldwijd
- 100.000+ mensen getraind per jaar
600 trainers tot je beschikking, wereldwijd.
Experts, facilitators en coaches die 1 ding keigoed kunnen, en dat is alles uit je organisatie halen en de context snel begrijpen. Relevance zorgt dat ze grondig ingewerkt worden via een bewezen systemisch gecertificeerd proces.